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El Jefe de Policía de Chattanooga, John Chambers, Anuncia Nombramientos del Personal Ejecutivo

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CHATTANOOGA, Tenn. – El Departamento de Policía de Chattanooga (CPD) anunció hoy
los nombramientos para su equipo de liderazgo ejecutivo, marcando un
paso significativo en la visión del Jefe John Chambers para fortalecer el
liderazgo interno del departamento, mejorar las operaciones de seguridad pública y
continuar con su compromiso con la policía orientada a la comunidad. El Jefe Chambers ha
elegido a cinco líderes probados que tienen una amplia experiencia en la policía y
servicio público.

El Jefe Chambers ha nombrado a los siguientes líderes para el Comando Ejecutivo
del CPD:

Toby Hewitt, nombrado Subjefe: Toby es el segundo al mando y
asumirá las funciones del Jefe en su ausencia. Sus responsabilidades incluyen
desarrollar e implementar políticas, gestión y asignación de personal,
y planificación fiscal. Comenzó su carrera en el CPD en 2000.

Danny Jones, nombrado Jefe Asistente del Buró de Policía de Vecindarios:
Danny supervisará el buró más grande del departamento, que
abarca funciones de patrulla y trabaja para construir y mantener relaciones positivas
entre la policía y la comunidad. Fue contratado por el CPD en 2003.

Rusty Morrison, nombrado Jefe Asistente de Operaciones Especiales:
Rusty será responsable de la formación/reclutamiento, operaciones de tráfico,
operaciones tácticas, alcance comunitario y soporte técnico para el
departamento. Su carrera con el CPD comenzó en 2002.

Kevin Trussell, nombrado Jefe Asistente de Investigaciones: Kevin
será responsable de supervisar todos los servicios de investigación. Esto
incluye crimen organizado, crimen violento, delitos contra la propiedad, inteligencia,
Centro de Inteligencia en Tiempo Real y el Centro de Justicia Familiar. Se convirtió en
Oficial del CPD en 2002.

David Young, nombrado Jefe de División de la División de Normas Profesionales: En este rol, David liderará la unidad responsable de
investigar quejas de mala conducta, asegurar el cumplimiento del departamento
con las políticas y procedimientos establecidos, y supervisar el proceso de acreditación.
Además, tendrá supervisión sobre el Director de Recursos Humanos
y el Coordinador de Reclutamiento, una nueva responsabilidad dentro de esta
posición. Comenzó su carrera en el CPD en 2003.

“Estas selecciones se realizaron después de un proceso exhaustivo y riguroso y
reflejan mi compromiso de ser un departamento impulsado por un propósito,
centrado en las personas y orientado a la misión,” dijo el Jefe John Chambers en una
ceremonia de imposición de insignias hoy. “Cada uno de estos individuos aporta una gran cantidad de
experiencia, responsabilidad e integridad, así como un profundo compromiso con
construir relaciones con la comunidad a la que servimos.”

El proceso de selección tomó aproximadamente seis meses para identificar a los líderes más
calificados y capaces para estos roles importantes. Los nombramientos
para Subjefe y Jefe de División fueron exclusivos para candidatos internos, mientras que las tres posiciones de Jefe Asistente se llenaron a través de una
búsqueda nacional.

Esta búsqueda nacional atrajo a 50 solicitantes, incluidos 10 candidatos internos. Un proceso de evaluación integral y de múltiples pasos dirigido por el
Consejo de Liderazgo del Jefe, el Subjefe Hewitt y el Jefe Chambers
redujo el grupo a ocho finalistas: dos candidatos externos y seis internos.
Las entrevistas finales fueron realizadas por el Jefe Chambers, resultando
en que todos los nombramientos fueran candidatos internos.

El Subjefe Hewitt fue nombrado a finales de 2024; los otros nombramientos entrarán
en vigor el 18 de abril de 2025.

Las biografías de cada uno de los nuevos nombrados estarán disponibles en chattanooga.gov en
las próximas semanas.

De izquierda a derecha: AC Kevin Trussell, AC Danny Jones, Subjefe Toby Hewitt, Jefe
John Chambers, AC Rusty Morrison, Jefe de División David Young