Recompensas Totales - Beneficios y Bienestar

Nuestra Misión

Fomentar una cultura de crecimiento continuo que vaya más allá de la salud y los beneficios, priorizando tanto al empleado como a la organización en su conjunto.

Nuestra Visión

Crear un entorno laboral holístico y enriquecedor donde los empleados se sientan valorados, celebrados y apoyados en su bienestar profesional y personal al ofrecer un paquete integral. Priorizamos el reconocimiento, la seguridad y el empoderamiento de cada miembro del equipo, fomentando un ambiente de salud, equilibrio y éxito duradero.

Responsabilidades

Salud y Bienestar

Responsabilidades:

  • Clínica, farmacia y centro de acondicionamiento físico en el sitio

  • Programas de bienestar

  • FMLA, licencias médicas personales, licencias ADA, licencias personales

  • Adaptaciones razonables

Objetivo: 

  • Empoderar a los empleados para prosperar en cuerpo, mente y espíritu a través de programas innovadores y apoyo holístico

 

Beneficios

Responsabilidades:

  • Inscripción Anual de Beneficios

  • Orientación e Inscripción de Nuevos Empleados

  • Administración de beneficios

  • Mantenimiento de Oracle OAB

  • Cumplimiento de leyes y regulaciones

  • Administración del Plan General de Pensiones

Objetivo:

  • Asegurar que la administración del programa de beneficios para empleados cumpla con todas las leyes y regulaciones gubernamentales aplicables en sus operaciones diarias para el beneficio de todos los participantes

 

Liderazgo

SB
Starla Benjamin
Director de Total Rewards
(423) 643-6441 (423) 643-6441
CP
Cheryl Powell
Analista de Pensiones y Beneficios
TT
Terral Talley

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Director Total Rewards:Starla Benjamin
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Horario de Operación

Lunes - Viernes
8:00 a.m. - 4:30 p.m.